Auch im Jahr 2019 bietet die Stadt Eschweiler weiterhin Ausbildungsplätze an und beabsichtigt daher, Stadtinspektoranwärter/-innen (duales Studium/Bachelor) sowie Auszubildende zur/zum Verwaltungsfachangestellten einzustellen. Mit dieser Entscheidung strebt die Stadtverwaltung an, einem Fachkräftemangel durch die Ausbildung von eigenen Nachwuchskräften frühzeitig vorzubeugen. Ausbildungsbeginn der Verwaltungsfachangestellten ist der 01.08.2019, die Stadtinspektoranwärter/-innen beginnen am 01.09.2019.
Die/der Anwärter/in für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) erlangt nach einem 3-jährigen Vorbereitungsdienst (einschließlich dem Studium an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung in Köln) den Abschluss eines Bachelor. Einstellungsvoraussetzung ist das Abitur bzw. ein gleichwertiger, zu einem Fachhochschulstudium berechtigender Schulabschluss. Bewerber dürfen grundsätzlich bei der Einstellung das 39. Lebensjahr noch nicht vollendet haben (Ausnahmen sind möglich).
Für die 3-jährige Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten ist mindestens die Fachoberschulreife erforderlich. Vorkenntnisse in Excel und Word sind vorteilhaft.
Bewerbungen sollten mit den aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bei Minderjährigen samt einer Einverständniserklärung der/des gesetzlichen Vertreter/s, bis zum 18.05.2018 bei der Stadt Eschweiler, Haupt- und Personalamt, Postfach 1328 in 52233 Eschweiler, eingereicht werden.
Die Stadt Eschweiler fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt und nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Dies gilt entsprechend den gesetzlichen Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch ebenso für Bewerbungen Schwerbehinderter. Menschen mit Migrationshintergrund werden ebenfalls ermutigt, sich zu bewerben. Es wird gebeten, auf Klarsichthüllen, Bewerbungsmappen oder Schnellhefter zu verzichten.
Mehr Informationen unter: www.eschweiler.de/ausbildung